Leadership et Gestion d’équipe
Pour plus d’information contactez-nous
- Individus : Toute personne souhaitant améliorer ses compétences en leadership et en gestion d’équipe, qu’elle soit déjà en position de leadership ou qu’elle aspire à l’être.
- Organisations : Des entreprises, des institutions ou des organisations de tous types et tailles cherchant à renforcer les capacités de leadership de leurs employés et à optimiser la performance de leurs équipes.
- Acquisition de compétences en leadership : Les participants développeront leur capacité à inspirer, à motiver et à guider les membres de leur équipe vers l’atteinte des objectifs communs.
- Amélioration de la gestion d’équipe : Les participants apprendront à gérer efficacement les conflits, à favoriser la collaboration et à optimiser la communication au sein de leur équipe.
- Renforcement des compétences décisionnelles : Les participants acquerront des outils et des stratégies pour prendre des décisions éclairées, résoudre des problèmes complexes et stimuler l’innovation.
Jour 1 :
- Introduction au leadership : Les fondements du leadership, les styles de leadership et les qualités d’un bon leader.
- Développement de compétences en communication : L’importance de la
communication efficace dans le leadership et les techniques pour améliorer sa communication. - Gestion des performances de l’équipe : Établissement d’objectifs, rétroaction constructive, évaluation de la performance et gestion des talents.
Jour 2:
- Gestion des conflits et résolution de problèmes : Identification des sources
de conflits, techniques de résolution des conflits et prise de décisions
efficaces. - Collaboration et travail d’équipe : Création d’un environnement collaboratif, renforcement de la cohésion d’équipe et promotion de la diversité et de l’inclusion.
- Leadership adaptatif : Adaptation aux changements, gestion du stress et
développement de l’intelligence émotionnelle.
La formation en ligne comprendra des présentations PowerPoint, des livres de référence électroniques, des études de cas interactifs, des exercices pratiques en ligne pour renforcer l’apprentissage.
La formation en leadership et gestion d'équipe est conçue pour aider les individus et les organisations à développer les compétences nécessaires pour diriger efficacement une équipe.